李磊好！今晚又认真看了我们前面几次的聊天记录，也一直在思考如何能让你更快乐的发展与成长。抛开师生的关系，做为朋友，我想谈谈对你的看法及建议。你是一个优缺点都非常明显的人，你的优点大部分同学都比不上，而你的缺点也非常致命，如果不及时地做出改变与调整，会极大地影响你的身心健康。因此，我想和你认真地聊聊。

一、你的优点

从我们这几次的聊天来看，你的优点主要有以下五个方面，而每一个方面都是一个成功人士的必备条件。

1、自律

我一直认为，自律是一个人成功的第一要素，而你恰恰具备了。因此，我说你的优点大部分同学都比不上。在我带的这七个班311名学生中，能够严格自律的不超过15个，而你的自律程度应该至少能排进前5（综合学习、工作和日常生活三个方面）。

2、爱学习

你在QQ上说，“上课我永远坐在第一排认真听讲，完成作业努力学习，期末考试不仅任何科目都没有挂科，并且拿手科目达到了85+。”我真的佩服你，你对学习的态度认真、严肃，并且能够想到做到。

3、善思考

我觉得，你是一个善于思考、甚至有点过度思考的人。“如果学习了不能学以致用成为我们的能力，那么一定程度上就是白学。有话说的对，不会用等于不知道，这个问题让我郁结于心。”你的想法是正确的，学习的目的就是为了应用，但不应该操之过急。《论语》曰：学而不思则罔，思而不学则殆。学思结合会更好！

4、有抱负

“有道是，治生于乱，不乱不治，祸福相生。失之东隅，收之桑榆。”从聊天中的字里行间我能真切地感觉到，你是一个有理想、有抱负、不甘平凡、想成为国家栋梁的一个人。这一点我也很佩服，老师自愧比不上你。

5、有爱心

另外，你还是一个有礼貌、有爱心的学生。你说话会考虑别人的感受，会真诚地关心他人。“疫情严峻，希望老师保重身体，保持警惕，再忙也要好好吃饭，一家人健健康康。”

二、你的缺点

你目前的缺点主要有三个方面，但每一项都表现的比较突出。希望你能认识到，并及时地进行调整和改善。

1、患得患失

“我觉得大学处处与我想象的不一样，有很大的挫败感，也感觉比较失望。”“另外，长期的独处往往让我在生活中由于迷茫丧失信心从而感到抑郁，这是一直以来就困扰我的问题，我始终不能解决它。”这是你在聊天中的话语，我觉得看了心情有点沉重。你为什么会长期的独处？为什么不能尽快地适应环境的变化？要求别人难上难，改变自己最简单。有失才有得，要学会看淡一些东西，要能够忘记一些事情。

2、抗压能力弱

你说：“在人际交往中，同学们让我感到很苦恼。他们有了自己的圈子，有些同学思想也不那么积极，团支部有些工作在同学中难以开展。想方设法调动同学们的积极性，但总是让人小有失望。我纠结于是自己能力不行还是同学们积极性不高的问题。另外，老师你也告诉过我有同学向你反映意见，尽管老师你一向细心大度，也在保护我，但这还是给了我很大打击，我感觉自己的努力付诸东流。同学们越级反映情况，颇有微词，服务他们得到这样的结果真是让人瞠目结舌。”从这一段话中，我感觉你有点“小心眼”了，不能容忍别人的缺点，不太善于接受别人的监督与批评，这本身就是不成熟的表现，也反应了你的抗压能力有待于提高了。

3、情绪化

我觉得，你目前做为一个团支书来说，最大的问题是情绪化。

“班级问题上，我有一定的见识与洞察力，但我不懂如何妥善处理自己与整体之间的关系，所以我非常努力，但对班级的贡献看起来是有些不尽如人意。我自己不知道自己在干什么，意义何在，所以思想上容易迷茫，也一度产生了离任的想法。”

“所以老师，我想问一下能否让我延期做完？或者是开学了再补交上？如果不能，我就不做这个团支书了，相关的工作还请另请高就。”

“所以，老师，如果说这个问题也没人理的话，我就暂且说“引咎辞职”吧，我就不再干了，一切工作交给更有能力的人完成吧！不管上面允许不允许，我都不再履行我的职责了。”

情绪化是管理工作者的大敌。员工可以情绪化，学生可以情绪化，但管理者不能情绪化，辅导员不能情绪化，团支书也不能情绪化。一旦你控制不了自己，经常的情绪化，就把学生推到了你的对立面。你再想做好工作，是非常困难的。

三、建议

结合我对你的分析，我以一个朋友的身份，给你提出如下三条建议：

1、辞去团支书

我前面已经说过，情绪化的人是不太适合做为一个管理者的，希望你能理解。你不是真心的愿意做，继续下去，你会更痛苦。所以，建议你在合适的时间辞去团支书的工作，这也彻底了结了你的一块心病，让你能更开心一些。

2、找准方向、努力学习、提升能力

从你目前的情况看，我觉得你更适合“独善其身”。卸下“团支书”的包袱，找到自己真正感兴趣的、并且也是自己需要的事情，努力前行就可以了。不要在意曾经的不如意，要想一想你有什么地方可以赢过全世界的。一个人，一定要找到自己的“葵花宝典”，一定要找到自己的那一把刷子。

3、调控情绪、完善自我

个人觉得，你目前最需要做的一件事，就是加紧修炼自我，进行自我的情绪调控训练。喜怒无常的人，注定会破坏别人对自己的信任，而一个负面情绪多且容易失控的人，简直就是一颗定时炸弹，指不定什么时候就会爆炸，伤到身边无辜的人。那么，谁会愿意跟这种人相处呢？所以，有时候，懂得做人，比懂得做事更重要。

你的快乐取决于你是怎么看待眼前发生的事情，而不是眼前的事情决定你快不快乐。你遇到的每一件事里，正面和负面的意义都是同时存在的，至于你想看到事物的哪一面，赋予它什么意义，完全由你自己决定。你可以通过改变自己的信念，来改变对它的理解，从而改变自己的态度和行为。记住，你本人已经具备了让自己快乐的所有能力，完全无须外求。

（注：关于团支书，在新的团支书找到并上任前，你还需要继续坚守岗位。另外，你需要制定一个选择新的团支书的方案和流程，然后，以你的意见为主，我们共同选出团支书。）

李磊回复：嗯嗯，老师我认真看完了，我也没想到你会这么认真看待这件事，我在这表示感谢，上大学以来很少遇到老师这样的人，这让我真的很感动。我是一个学生，需要努力的方面还很多，我一定认真听取老师的建议。同时我肯定也会服从咱们管理。在这再次向老师表示感谢了，真的谢谢老师了。希望我们会越来越好。